Laudon, K. C., & Traver, C. G. (2024). E-commerce: Business, technology, society (18va edición). Pearson Education Limited. 

El libro presenta la panorámica más actualizada y completa de la materia a disposición de los estudiantes hoy. En cada edición, los autores presentan una visión realista y una perspectiva crítica del mundo del comercio electrónico, que abarca tanto marcas conocidas como nuevas y emocionantes empresas, así como temas que han sido noticia en todo el mundo. Actualizado para incluir la información más reciente sobre empresas y marketing, el libro ofrece el sólido marco conceptual necesario para abordar este campo en constante evolución. 

Neumann, M., & Yusta Fernández, S. (2015). Proyecto safari: Un manual para la gestión eficaz de proyectos. Gestión 2000. 

La guía de campo para el aventurero de los proyectos. Quien no quiera limitarse a sobrevivir a los proyectos, sino dominarlos, tiene que superar varios desafíos. Encargos poco claros, presupuestos limitados o colaboradores difíciles son solo algunos de ellos. Acompáñanos al safari y recorre el arriesgado mundo de los proyectos en siete etapas. 

Gosende Grela, J. (2014). El libro blanco del emprendedor web. Ediciones Anaya Multimedia (Grupo Anaya, S.A.). 

Este libro crea un mapa de ruta con todos los pasos que usted debe emprender para conseguir el éxito de su negocio en la Web. Abarca, desde la concepción de la idea y la visión de los clientes, hasta la experimentación y la acción sobre personas, empresas y equipos para desarrollar su idea, resolver problemas y crear valores. Una obra fascinante escrita para nuevos y veteranos empresarios que agrupa las estrategias y herramientas para emprender. Estos textos están pensados y dirigidos a quienes deben tomar las decisiones estratégicas y definen las tácticas de los proyectos empresariales

Rimsky, T. (2005). Detalles para Administración de la renumeración total: Nuevos sistemas de pago al personal. McGraw-Hill. 

Este texto contempla todos los temas que un administrador de remuneraciones debe conocer. Es una fuente de información que la gente puede consultar en busca de una respuesta rápida que la guíe hacia diversas alternativas para abordar un tema relacionado con la administración de remuneraciones. Una de las características principales del libro es su aspecto práctico. No hay en él mucha complejidad sobre teorías de conducta o matemáticas avanzadas, pero está lleno de ejemplos prácticos y solución a problemas que se presentan a diario en la administración de las remuneraciones. El libro habla de cómo estudiar el mercado, cómo presentar resultados de encuestas, cómo diseñar tabuladores, cómo hacer evaluaciones prácticas de desempeño y, sobre todo, cómo administrar y comunicar el programa de remuneraciones.